የEMS የስራ ኃይል አጀንዳ ለ 21 ኛው ክፍለ ዘመን (2008)
የዚህ ፕሮጀክት አጠቃላይ ግብ ውጤታማ የኢ.ኤም.ኤስ የስራ ሃይል ለማረጋገጥ የሚያግዝ ብሄራዊ አጀንዳ ወደፊት ማዘጋጀት ነው። የEMS Workforce ለ 21 st Century ፕሮጀክት በEMS ባለሙያዎች መሪ ኮሚቴ የተመራ ሲሆን 15 ብሄራዊ የEMS ባለድርሻ ድርጅቶችን ግብአት ጠይቋል። ፕሮጀክቱ የሚጀምረው በዚህ የኢኤምኤስ የስራ ኃይል ግምገማ በተለይም EMTs እና የፓራሜዲክ ባለሙያዎች ለወደፊት ለኢኤምኤስ ወሳኝ የሆኑ ጥያቄዎችን እና የፖሊሲ ጉዳዮችን ለመፍታት ነው። ምዘናው የተካሄደው ስነጽሁፍ ግምገማ፣ የመረጃ ትንተና እና ቁልፍ የመረጃ ሰጭ ቃለ-መጠይቆችን ጨምሮ የተለያዩ የመጠን እና የጥራት አቀራረቦችን በመጠቀም ነው። ከዚህ በታች የተዘረዘሩት የዚህ ጥናት መሰረታዊ የጥናት ጥያቄዎች በ 2005 የጸደይ ወቅት ከተመራማሪው ቡድን ጋር በተገናኙት ባለድርሻ አካላት የተገኙት በሰጡት አስተያየት ነው።
- ለወደፊት የአሜሪካን ህዝብ ፍላጎት ለማሟላት የኢኤምኤስ የሰው ሃይል አቅርቦት በቂ መጠን እና ስብጥር ይኖረዋል?
- ሊሆኑ የሚችሉ ሰራተኞች በ EMS መስክ ውስጥ እንዲቆዩ እና እንዲበረታቱ እንዴት ይሳባሉ?
- በቂ የ EMS የሰው ሃይል ሀብቶች በሁሉም ህዝቦች እና ጂኦግራፊያዊ አካባቢዎች እንዴት ይገኛሉ
- የEMS ማህበረሰብ በዩኤስ ውስጥ ያለውን የወደፊት የኤኤምቲዎች እና የፓራሜዲክ አቅርቦት ፍላጎት እና አቅርቦትን ለመፍታት የሚያስፈልገው መረጃ እና መረጃ አለው? ምን መረጃ ይጎድላል እና እንዴት ሊገኝ ይችላል?
የገጠር ጤና ሰራተኛ - የድንገተኛ ህክምና አገልግሎት (ህዳር 2005)
ይህ የNRHA ይፋዊ የፖሊሲ አቋም ነው በገጠር አካባቢዎች የEMS ስርዓቶችን ያጋጠሙት። በገጠር አሜሪካ ያሉ የEMS ስርዓቶች በደንብ ባልተገለጹ ጂኦግራፊያዊ ድንበሮች፣ ከፍተኛ የጥሪ መጠን፣ ረዘም ያለ የመጓጓዣ ጊዜ እና የአጣዳፊ ወይም የልዩ እንክብካቤ መስጫ ተቋማት እጥረት ጋር ይታገላሉ። NRHA በቂ የሰው ሃይል ማዳበር፣ በቂ የገንዘብ ድጋፍ፣ ዘመናዊ ቴክኖሎጂን መያዝ እና ለበጎ ፈቃደኞች እና ለኢ.ኤም.ኤስ ስራ አቅራቢዎች ተገቢውን የህክምና ክትትል ማድረግ፣ እንዲሁም የፌዴራል መንግስት ተነሳሽነት በገጠር እና በድንበር ኤም.ኤስ.
ለEMS የሰው ሃይል ደህንነት እና የጤና ክትትል ስርዓት አዋጭነት (ሰኔ 2007)
የዚህ የጥራት ምርምር ፕሮጀክት ግብ በ EMS የስራ ኃይል ውስጥ ያለውን የስራ ህመም እና ጉዳት መጠን የሚይዝ የክትትል ስርዓት መፍጠር ያለውን አዋጭነት ለመወሰን ነበር። ሪፖርቱ የኢ.ኤም.ኤስ እና የመረጃ ስርዓት ባለድርሻ አካላት በነባር የመረጃ ሥርዓቶች አጠቃቀም ፣ የውሂብ አካላት ስብስብ እና የክትትል ስርዓቱ ባህሪዎች ላይ ስምምነት ያስከተለ የጋራ ስምምነት ፓነል ግኝቶችን ያጠቃልላል። የ EMS ስምምነት ፓነል በተጨማሪም አጠቃላይ የክትትል መርሃ ግብር የዚህን ፕሮጀክት ግብ ለማሳካት በመረጃ ስርዓቶች ውህደት ላይ መተማመን አለበት ሲል ደምድሟል።